Lo confirmó el Ministerio de Trabajo de la provincia. Quienes no lo reciban, deberán dar aviso inmediatamente.
No es un bono tan jugoso, pero significan unos pesos más para disponer. Desde la Secretaría de Trabajo de la provincia anticiparon que antes de fin de año, las y los trabajadores -en el ámbito formal- deberán recibir un extra por trabajar en días feriados. La cifra es del doble de lo que perciben por jornada laboral.
Esta medida se aplica en caso de que sean obligados a trabajar durante esas fechas, según establece la Ley de Contrato de Trabajo.
"Es importante diferenciar entre días no laborables y feriados nacionales. En los primeros, es el empleador el que toma la decisión sobre si se presta servicio. En caso afirmativo, el empleado no tiene derecho a cobrar ningún adicional. En el segundo caso, los trabajadores que presten servicio deben percibir, indefectiblemente, el monto adicional previsto por ley", explicó el secretario de Trabajo, Alfredo Batule.
